Uprava tvrtke namjerava svu štetu zbog mogućeg štrajka, naplatiti od sudionika i organizatora štrajka.
Uprava Osječke pivovorare d.d. demantira tvrdnje objavljene u medijima da daje otkaze u Osječkoj pivovari. Naime da bi se poštovala zakonska procedura kada su u pitanju radnici koji žele otići uz stimulativnu otpremninu koja iznosi od 132.000,00 do 150.000,00 kuna uprava je dužna na zakonom propisan način izraditi i predati Zavodu za zapošljavanje poseban program koji se zove "Program zbrinjavanja viška radnika".
Zbog promjena u organizaciji tvrtke, gdje se ona razdvaja na tri cjeline koje čine sistem pivovare, voditelji pojedinih odjela bili su dužni izraditi popis zaposlenika koji im je potreban u svakodnevnom radu. Svi oni koji nisu našli svoje mjesto u novoj organizaciji su stavljeni na jedan poseban popis. Stav je Uprave tvrtke da se tim radnicima ponudi gore navedena stimulativna otpremnina, a tko od tih radnika ne želi prihvatiti otpremninu taj će morati prihvatiti premještaj na druge poslove i radne zadatke. Nitko od navedenih radnika neće biti prisiljen napustiti tvrtku bez svoje volje.
Isto tako, svi oni radnici koji prihvate stimulativnu otpremninu na istu ne plaćaju nikakove poreze i doprinose i imaju sva prava koja daje Zavod za zapošljavanje, što je jedan od razloga zašto je uprava ovaj program prijavljivala Zavodu za zapošljavanje. Proces pregovaranja počinje u subotu ujutro i za vrijeme tog procesa se ne mogu događati nikakve aktivnosti od strane Uprave.
Ukoliko se pokrene štrajk radnika, prodaja piva i bezalkoholnih pića, na razini od oko 700.000,00 kuna dnevno, znači za toliko manji ukupni prihod, manje sredstava za plaćanje dobavljača i posljedično manje plaće i onima koji organiziraju štrajk u sredini sezone prodaje piva.
Isto tako, već je samom najavom radničkog štrajka, narušen naš marketinški image, procjena šteta od narušenog image-a u proljetnom štrajku je bila oko 1.610.000,00 kuna, a danas se procjenjuje na oko 350.000,00 kuna dnevno. Uprava tvrtke, već je danima izložena i medijskim i sindikalnim, uglavnom nezakonitim, pritiscima, te se uprava tjednima bavi samo ostvarivanjem radničkih zahtjeva, a malo ili nimalo se ne može baviti unapređenjem kvalitete, proizvodnje i prodaje piva i bezalkoholnih napitaka.
Troškovi, napor i gubici su u tom smislu zaista teško mjerljivi, a možda je najvažnije da Uprava uistinu nema rješenje za plaćanje radnika koji ne rade. Namjeravani štrajk može imati nesagledive posljedice po samu opstojnost Osječke pivovare, kao trgovačkog društva, dok se kumulativno izračunate procjene šteta kreću oko 1.000.000,00 kuna za svaki dan namjeravanog štrajka. Uprava tvrtke namjerava svu štetu zbog mogućeg štrajka, naplatiti od sudionika i organizatora štrajka.